仕事内容 |
【本部職 成長戦略室室長候補 総合飲食企業】
------年間数十店舗拡大を計画------
コロナ禍でも毎月前年同時期比売上100%超を達成している上場企業。焼肉を中心に1日の集客に繁閑がなく,家族連れでも安心して来店できる業態を運営。2025年にはグループ店舗売上高1500億円を目指しています。
成長戦略室において、会社の成長戦略の立案から目標管理、会社全体のリードをお任せします。 経験に応じてお任せする範囲は決定致します。
【業務内容】
・部署間をまたぐプロジェクト管理
・係数管理から戦略的な提案ができる
・従来の当社にない発想で戦略的な提案、推進 |
応募条件 |
【必須】
■外食企業での経営企画経験
■経営幹部としての自覚を持ち、業務コントロールのできる方
■係数管理を行いながら他部署への指導・提案のできる方
【歓迎】 ・M&AのPMI経験 ・分析、経験により経営層への提案やフィードバックを行える方
【学歴】大学院 大学 高専 短大 専修 高校
【求める人物像】
■知識や経験にこだわらず、「何が顧客にとって最良か」を一から考え、現状の課題を発見していく姿勢がある方
■失敗の先に成功があることを理解し、「あきらめないマネジメント」を実行する姿勢がある方
■他社の意見に耳を傾け、かつまたその意見を尊重し、さらには他領域の情報を積極的に収集するといった姿勢がある方 |
雇用形態 |
正社員
【期間】3ヶ月 |
勤務地 |
【事業所名】東京フォーラムオフィス
【所在地】東京都 港区 南青山2-4-3
【最寄駅】 東京メトロ 銀座線 青山一丁目駅 徒歩2分
【喫煙環境】屋内全面禁煙
※名古屋フォーラムオフィス も検討可能です |
勤務時間 |
09:00〜18:00 09:00〜18:00(所定労働時間8時間)
【休憩】60分
【残業】有 |
給与 |
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賞与 |
2回 (6月・12月)※実績賞与 |
年収例 |
昇給:1年1回(4月)
※年齢・経験・前職給与を考慮の上、優遇させていただきます。お気軽にご相談くださいませ。
※基本給¥400,000〜 等含む/月
※内定時にご提示する年収については、ご経験とスキルによって決定します。 |
交通費 |
全額支給
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年齢 |
22才 〜 50才 |
待遇・福利厚生 |
各種社会保険完備、退職金制度、役職手当、家族手当、残業手当、社宅手当、社員寮、海外研修、社員持株会制度、研修旅行(国内)、研修旅行(海外)、福利厚生施設、未経験可 ■制服貸与
■別居手当
■住宅手当(独身者の場合、22,000円の手当が支給されます)
■物語アカデミー(社内大学制度)
■会社契約リゾート施設利用
■独身寮(ワンルームマンション。家具家電完備。家賃27,000円。水道・光熱費、駐車場代実費)
■ファミリーコンベンション(年1回)ほか |
休日・休暇 |
週休2日制、年末年始休暇、育児休暇、慶弔休暇 ◆土日祝休
◆年間休日110日
【大晦日・元旦・社内コンベンションは全店舗休業】
◆年に1回、7連休制度(レインボー休暇)あり!
◆有給休暇(初年度10日間)
◆配偶者出産特別休暇 |
採用までの流れ |
【Web面接可】
【面接回数】2〜3回(目安)
【筆記試験】無
【採用人数】1名 |
ここがポイント! |
東証1部上場で、給与水準、福利厚生が充実している一方で、社員一人一人が常に考え、どうしたらお客様に心のリラックスを提供できるか、そして企業が成長していけるかを模索し続けている熱い企業風土です。
正社員が1店舗につき3〜4名在籍!就労状況の改善やモチベーションの向上にもつながっています。
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【当社の強み(3つ)】
<1つ目>24兆円と言われる外食市場のうち、市場の大きい業種(焼肉:焼肉キング/ラーメン:丸源ラーメン/すきやき・しゃぶしゃぶ・寿司等/ゆず庵)で事業を展開している為、安定的な売上を作ることができます。
また立地選び及び出店戦略にも強味を持っており、各エリア1店舗のみの出店でシェアNO1の売上を作っています。
<2つ目>国内5業種15業態全てを自社内で開発しています。各業種/業態のプロが在籍している為、外部委託を一切せずに自前で開発を行えていることが大きな強みです。
<3つ目>プロフェッショナルで人間味あふれる成熟・自立したリーダーの育成を行っており、成長を支える人財力が当社の成長を支えています。
【活躍者事例】過去の経験は関係なく「素直」「失敗しても行動し続けられる」「自分の意志で動ける」社員が活躍しています。 |